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一二三四五,点亮东北公司“行为安全之星”

2018-05-28

一二三四五,点亮东北公司“行为安全之星”

 

“咱们工地的第一个‘五星’在我这,没想到注意安全还能领奖,别的工地上我可从没这么光荣过!”,李师傅拿着奖品兴奋地说道,在他的帽子上真的有“五星”。近日,东北公司大连金普新区医疗中心项目开启了“行为安全之星”评选活动,该项目首次推出安全管理“一二三四五”模式,激励现场工人安全生产,收获实惠,这在当地的建筑行业中引发热议。

所谓一二三四五”模式,是指一张卡、个员、个组、个步骤和个途径,它们贯穿“行为安全之星”评选的始终,全面覆盖施工现场所有的安全管理环节。

过程中通过发放“行为安全表彰卡”和“星级帽贴”,产生正向激励作用,每位工人通过“集星”参与月底“五星行为安全之星”的评选,同时领取相应奖励。

“‘行为安全之星’评选活动自去年就已经开始了,我们想通过一套系统的办法将其快速推广,以便更好地达到从‘要我安全’到‘我要安全’的转变”,项目经理吴明解释到

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